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职业病职工遭解职 义联急伸援手助维权

作者:义联编辑 来源:本站原创 2013/5/20
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2013年1月9日下午4点,王振生从海淀区法院法官手中接到了迟迟而来的一审胜诉判决书后,他怀着激动的心情立即电话通知了义联的代理律师,表达了自己的喜悦和对义联律师的感谢之情。

 

2012年3月23日,王振生和其爱人在走投无路的情况下来到了义联,李洪波律师和助理热情接待了他们。王振生从1989年1月开始接触粉尘,2001年10月在家待岗,直到2009年才发现病情。单位为解决其职业病诊断等问题,于2010年1月1日与其签订了劳动合同。2010年1月13日,王振生被诊断为矽肺一期,两年后恶化为二期。然而,2011年3月31日,单位在明知其患有职业病的情况下,终止了劳动合同。目前,王振生亟需进行职业病治疗,否则将有生命危险。

 

案情就是命令,况且该案仲裁申请时效即将届满,必须紧急启动法律程序。李洪波律师立刻为其办理法律援助申请手续,并第一时间向中心主任汇报,申请当即得到了批准。

 

在充分了解案情后,李洪波律师于2012年3月30日为王振生申请仲裁,2012年6月21日,海淀区劳动争议仲裁委员会裁决撤销终止劳动合同行为。单位不服仲裁结果,向海淀区人民法院提起诉讼,义联律师继续为王振生提供法律援助服务。在诉讼阶段,李洪波律师重新梳理案情细节,整理相关证据,对每一个可能出现问题的节点都进行了详细地分析和论证,并指导当事人收集了更加充分的证据,劝说了一个重要当事人出庭作证。在义联律师的不懈努力下,海淀区人民法院于2013年1月9日作出判决,驳回了单位的诉讼请求。

 

把受援人的利益放在第一位,是义联法律援助工作的基本原则,对王振生的持续援助,是这一基本原则的具体落实。五年来,义联律师擅于打硬仗,啃硬骨头,依靠的是在专业上的不懈努力和对受援人的责任心。义联人将继续在法律援助工作的道路上走下去,把维护劳动者合法权益始终放在首位,践行民间法律援助机构对于社会的承诺。(义联法律援助部)

 

本图文系义联原创,如需转载,请注明出处。

(编辑:杨藜)

 

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